Seksheni hii ina lengo la Kutoa msaada, utaalamu na huduma juu ya usimamizi wa rasilimali watu na
masuala ya utawala kwa RS ili Seksheni nyingine ziweze kutimiza majukumu yake. Seksheni hii inaongozwa na Katibu Tawala Msaidizi ambaye anawajibika kwa Katibu Tawala wa Mkoa.
Majukumu ya Seksheni ya Utawala na Usimamizi wa Rasilimali watu:
(i) Kutafsiri Kanuni za Utumishi wa Umma, Kanuni za kudumu na nyingine zinazohusiana.
(ii) Kusimamia utekelezaji wa shughuli za maadili na kukuza thamani
ikiwa ni pamoja na elimu ya kuzuia rushwa.
(iii) Kusimamia mipango ya Rasilimali Watu.
(iv) Kusimamia utekelezaji wa shughuli kama vile kuajiri,
uteuzi, mwelekeo, mafunzo na maendeleo ya wafanyakazi, kukuza,
nidhamu, uhifadhi, motisha, usimamizi wa utendaji na ujumla
ustawi wa wafanyakazi kwenye Ofisi ya RS;
(v) Kuhakikisha usimamizi na matumizi bora na madhubuti ya
rasilimali watu;
(vi) Kuratibu masuala ya Baraza la Wafanyakazi na Vyama vya Wafanyakazi.
(vii) Kusimamia maendeleo na utekelezaji wa sera madhubuti,
taratibu na miongozo ya kuajiri, mafunzo na maendeleo,
uhifadhi wa wafanyakazi, upandishaji vyeo, usimamizi wa utendaji katika
RS.
(viii) Kufanya ukaguzi wa mara kwa mara wa rasilimali watu na majengo ya wafanyakazi katika RS;
(ix) Kushughulikia na kuhuisha rekodi za likizo kama vile likizo za mwaka, ugonjwa, uzazi,
masomo na kusitisha utumishi.
(x) Kuratibu kero na malalamiko.
(xi) Kutoa huduma za usajil,usafirishaji nyaraka na kusimamia Ofisi ya
kumbukumbu.
(xii) Kushughulikia masuala ya itifaki.
(xiii) Kuwezesha utoaji wa huduma za usalama, usafiri na huduma za jumla.
(xiv) Kuwezesha matengenezo ya vifaa vya Ofisi, majengo na viwanja.
(xv) Kuratibu utekelezaji wa shughuli za maadili .
(xvi) Kuratibu utekelezaji wa masuala mbalimbali.
(xvii) Kutoa ushauri na kuratibu masuala mtambuka.
(xviii) Kushauri kuhusu utekelezaji wa sheria za ajira, kazi na sheria zinazohusiana
